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Jobs in der hardwarenahen Programmierung / Embedded Systems

Die aus Hardware und Software bestehenden Embedded Systems übernehmen Steuerungs-, Regelungs- und Datenverarbeitungsaufgaben in meist maschinellen Umgebungen wie Fahrzeugen, Waschmaschinen oder in Geräten der Unterhaltungselektronik. Faktoren wie Größe, Reaktionszeiten, Kosten und Energieverbrauch der Systeme sind mitentscheidend. Diese eingebetteten Systeme können durch Interaktionen mit Benutzern sowie vollautomatisch, bzw. autonom agieren. Hardwarenahe Software schafft die Verbindung zwischen der Hardware eines Embedded Systems – also dem Board, dem Prozessor, der anwendungsspezifischen integrierten Schaltung – und der Middleware sowie der Anwendungssoftware. mehr...

Wer sind die typischen Arbeitgeber für hardwarenahe Programmierung?

Hardwarenahe Software wird vor allem in der Fahrzeugindustrie – also sowohl bei den großen Herstellern wie Volkswagen, Daimler, BMW und Audi als auch bei den First-Tier-Zulieferern wie Bosch oder Continental – der Luftfahrtindustrie, dem Maschinen- und Anlagenbau, der Robotik und der Medizintechnik eingesetzt. Vor allem Absolventen der Elektrotechnik, der Technischen Informatik und Mechatronik haben gute Grundlagen für Aufgaben in der hardwarenahen Softwareentwicklung. Für wen sich ein Studium der Technischen Informatik eignet und welche Inhalte dort vermittelt werden, lesen Sie hier.

Welche Aufgaben und Anforderungen werden an Embedded Systems Engineers gestellt?

Eine typische Aufgabe für Informatikingenieure oder Elektrotechnikingenieure als Hardwareentwickler Embedded Systems ist die Entwicklung von Mikrocontroller-Schaltungen. Dazu gehört die Anforderungsanalyse, das Erstellen des Pflichtenheftes, die Entwicklung und Spezifikation der Schaltungen, der funktionale Entwurf sowie die Bauteildefinition und Komponentenauswahl bis zum Test und der fertigen Verifikation. Insgesamt werden komplette Hardwareprojekte vom Entwurf über die Erstinbetriebnahme bis zur Serienfreigabe betreut. Dies geschieht in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen wie Softwareentwicklung, Systemtest und Layout. Gewünscht werden in diesem Zusammenhang meist fundierte Erfahrung in der Elektronikentwicklung und speziell dem Schaltungsdesign für Embedded Systems. Das beinhaltet natürlich auch Kenntnisse der entsprechenden Mess- und Diagnosetechniken der Hardwareentwicklung.

Ein weltweit agierendes Unternehmen der Optischen Industrie sucht ganz konkret einen Hardwareentwickler für Embedded Systems. Ihm geht es dabei um die Konzeption, das Design und den Aufbau von elektronischen Schaltungen in der Analog- und Digitaltechnik. Für diese Tätigkeiten werden Kenntnisse in der Electronic Design Automation (EDA-)Software „ Altium“, das Entwickeln von Software mit hardwarenaher Programmierung und das Schreiben von Dokumentation erwartet. Als ideale Zugangsvoraussetzung werden von den Kandidaten ein Studium im Bereich Elektrotechnik und mehrjährige Erfahrungen in der Entwicklung gefordert.

Wird von einem Unternehmen der Automatisierungstechnik ein „Manager Embedded Systems“ gesucht, geht es beispielsweise um die Leitung eines Teams, das Gerätesoftware für Funkpeiler und Empfänger konzeptioniert und realisiert. Dazu gehört die Ressourcenplanung und -steuerung, die Definition von Arbeitspaketen und Geräte-Software-Richtlinien, die Implementierung von Gerätefunktionalitäten, Reviews und Monitoring von Arbeitsprozessen sowie die Bewertung neuer Technologien zur stetigen Weiterentwicklung der Produkte und Plattformen. Darüber hinaus wird eine gewisse Sozialkompetenz vorausgesetzt, da zu den arbeitstechnischen Aufgaben auch das Coaching der Kollegen sowie die Abstimmung mit der Abteilungsleitung und dem Projektleiter gehört. Notwendig ist ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, der Technischen Informatik oder der Nachrichtentechnik sowie mehrjährige Erfahrung im Bereich der digitalen Signalverarbeitung sowie mit Gerätefirmware auf der Grundlage von Linux. Von Vorteil sind außerdem Erfahrung in der Teamleitung in einem mittelständischen Unternehmen sowie der Umgang mit aktuellen Methoden und Prozessen in der Entwicklung.

Softwareentwickler für Embedded Systems im Automotive-Sektor werden u. a. gesucht, um Software-Architekturkonzepte für eingebettete Systeme zu entwerfen und die Umsetzung zu koordinieren. Dazu gehört nach der Programmierung der Live-Simulation das Testen und die Inbetriebnahme von Komponenten der Simulationssysteme, die Schnittstellenprogrammierung und die Dokumentationserstellung. Gewünscht wird beispielsweise ein abgeschlossenes Studium der Technischen Informatik, erste Berufserfahrung in hardwarenaher Softwareentwicklung, konkrete Kenntnisse der Programmiersprachen C/C++/Delphi sowie modellgetriebene Softwareentwicklung, bei der Tools wie IBM Rational Rhapsody genutzt werden. Auch Praxiskenntnisse der Unified Modeling Language (UML) werden erwartet. Grundlegend ist der sichere Umgang mit Entwicklungswerkzeugen (Eclipse/Keil µVision) und üblichen Entwicklungsunterstützungstools.

Wenn es um Ultraschalltechnologie in Sondermaschinen, vernetzte Serienmaschine und modulare Systeme in der Verbindungs- und Bearbeitungstechnik von thermoplastischen Kunststoffen, Folien und Textilien geht, entwickeln Ingenieure mit einem Abschluss in der Elektronik, der Elektrotechnik oder der Technischen Informatik beispielsweise hardwarenahe Software für Ultraschallgeneratoren. Dazu gehört, komplette Softwareprojekte von der Ideenfindung über die Pflichten- und Lastenhefte bis hin zur Inbetriebnahme und Serienreife zu verantworten. Es geht also um die Analyse und die Spezifikationen von Systemen und Software, das Prüfen und Analysieren der Schnittstellen zu anderen Systemkomponenten und auch um die Entwicklung und Implementierung von Prüfmethoden für die Hard- und Software sowie die Optimierung der bestehenden Systeme. Für die Arbeit in diesem Teilgebiet sollten die Ingenieure Erfahrung mit den Programmiersprachen C und C++ und grundlegendes Know-how der hardwarenahen Elektronik- und Softwareentwicklung besitzen und sich in der Programmierung von Mikroprozessoren auskennen. Darüber hinaus wären praktisches Wissen im Umgang mit Echtzeitbetriebssystemen und Feld-Bussystemen hilfreich.

Wie sehen die Verdienstmöglichkeiten in der hardwarenahen Programmierung aus?

Laut gehalt.de kann ein 28-jähriger Softwareentwickler, der sich auf die hardwarenahe Entwicklung spezialisiert hat, in einem kleinen Ingenieurbüro 3.300 Euro brutto im Monat verdienen. über 4.800 Euro brutto erhält sein gleichaltriger Kollege bei seiner Tätigkeit in einem großen Unternehmen der Elektrotechnik. Für einen 45-jährigen Senior-Softwareentwickler springen monatlich ca. 6.350 Euro für eine Tätigkeit in der Automobilindustrie heraus.

Die Gehaltsstudie des VDI Verlags zeigt, dass Informatiker mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung in den Arbeitsbereichen Emerging Technologies, also Virtual Reality, Internet der Dinge (IoT), Drohnen und künstliche Intelligenz, im Schnitt ein Jahresbruttoeinkommen von 55.900 Euro erhalten.

Wer wissen möchte, ob er selbst genug verdient, sollte den Gehaltstest machen. Nach dem kostenfreien Test erhält jeder Nutzer seine individuelle Auswertung.
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Informationen zur Anzeige:

Professor / Professorin oder Nachwuchsprofessor / Nachwuchsprofessorin (m/w/d) "Automobile Softwareentwicklung"
Deggendorf
Aktualität: 25.07.2024

Anzeigeninhalt:

25.07.2024, Technische Hochschule Deggendorf
Deggendorf
Zum Sommersemester 2025 oder später suchen wir in Vollzeit einen/eine

Professor / Professorin oder Nachwuchsprofessor / Nachwuchsprofessorin (m/w/d) "Automobile Softwareentwicklung"

in Deggendorf (Fakultät Angewandte Informatik)

Ihre Aufgaben

Ihr Schwerpunkt liegt in der Durchführung von Lehrveranstaltungen unter anderem im neu eingeführten englischsprachigen Masterstudiengang Automotive Software Engineering sowie in Grundlagenfächern der Informatik. 

Des Weiteren wird von Ihnen erwartet, dass Sie sich aktiv am Aufbau und an der Organisation des neuen Studiengangs Automotive Software Engineering beteiligen und einen Beitrag zur Selbstverwaltung der Hochschule und zur Weiterentwicklung des Studienangebots an der Fakultät Angewandte Informatik leisten.

Ebenfalls wird besonderes Engagement bei Dienstleistungsforschung und bei Projekten der angewandten Forschung sowie im Bereich des Technologie- und Wissenstransfers gefordert. 

Ihr Profil

Wir suchen eine wissenschaftlich ausgewiesene Persönlichkeit mit Kompetenz auf dem Gebiet der automobilen Softwareentwicklung.  Sie sollten sowohl beruflich anwendungsorientierte als auch theoretische Erfahrungen im Umfeld des genannten Lehrgebiets sowie dessen Transfermöglichkeiten in andere Disziplinen gesammelt haben. Wünschenswert wäre, wenn Sie bereits über Kenntnisse in der Autosar-Entwicklung und der Mikrocontrollerprogrammierung verfügen. Aufgrund der internationalen Ausrichtung unserer Hochschule wird die Befähigung und die Bereitschaft zur Durchführung von Lehrveranstaltungen in englischer Sprache vorausgesetzt. Daher sind sowohl sehr gute Deutsch- als auch Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich.

Allgemeine Anforderungen

W2-Professur:
  • abgeschlossenes Hochschulstudium
  • besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird
  • pädagogische Eignung
  • besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, die nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben sein muss und von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen; der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde.
W1-Nachwuchsprofessur (im Praxis-Track oder Promotions-Track):
  • abgeschlossenes Hochschulstudium
  • pädagogische Eignung
  • Weitere Anforderungen für den Praxis-Track: besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird. Zwischen der Promotion und dem Ende der Ausschreibungsfrist sollen nicht mehr als vier Jahre vergangen sein. Maßgeblich ist das Datum der Promotionsurkunde.
  • Weitere Anforderungen für den Promotions-Track: besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, die nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben sein muss und von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen; der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde.

Die Technische Hochschule Deggendorf

ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Das Fundament bilden acht Fakultäten für Wirtschaft, Technik, Gesundheit und Informatik, deren Fokus auf praxisorientierter und zukunftsweisender Lehre und angewandter Forschung auf höchstem Niveau liegt.

Kontakt

Wenn Sie sich für eine Professur an der Technischen Hochschule Deggendorf berufen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen).

HRM - Lenka Haller, 0991/3615-8313

Die Berufung auf eine W2-Professur erfolgt bei Erfüllung der vorgegebenen formalen Voraussetzungen, ansonsten kann ggf. eine Berufung auf eine maximal sechs Jahre befristete W1-Nachwuchsprofessur im Beamtenverhältnis auf Zeit erfolgen. Im Falle einer Berufung auf eine W1-Nachwuchsprofessur muss die noch fehlende Qualifikation (für den Praxis-Track entweder die Berufserfahrung in Kollaboration mit der Industrie oder für den Promotions-Track die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die i.d.R. durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird) im Rahmen der W1-Nachwuchsprofessur erbracht werden. 

Die semesterwöchentliche Regellehrverpflichtung beträgt für Professoren und Professorinnen (W2) an Hochschulen für angewandte Wissenschaften 18 Lehrveranstaltungsstunden in Vollzeit und für Nachwuchsprofessorinnen und Nachwuchsprofessoren (W1) an Hochschulen für angewandte Wissenschaften 6 bis 9 Lehrveranstaltungsstunden.

Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Die Technische Hochschule Deggendorf strebt eine Erhöhung des Anteils an Frauen am wissenschaftlichen Personal an. Bayernweite Informationen finden Sie unter www.werdeprofessorin.de.
In das Beamtenverhältnis kann berufen werden wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat.
Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB (Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen) vorzulegen. (https://www.kmk.org/zab/zeugnisbewertung.html).

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